そんな採用でよろしおすか？

心づくしの採用が起こした京都小川珈琲の奇跡

マイナビ出版

原田英美子

売り手市場で採用に悩む全国の担当者に向けて20年間連続で内定辞退がゼロという奇跡を起こした小川珈琲の秘密

20年間連続で内定辞退ゼロ！という京都の珈琲メーカー「小川珈琲株式会社」。学生1人1人との一期一会を大切にする気持ちや、働いている社員の未来まで考えた「採用」を続けている小川珈琲は、内定辞退が驚くほど少なく、「会社説明会に参加するだけでも価値ある企業」とまで言われています。
採用担当の部署さえなかった状況から、社内にいくつもの奇跡的な現象さえもたらした同社の採用活動を採用担当の原田英美子氏が、社内改革の方法、断られない秘訣、行列のできる会社説明会の開き方、絶対に入社させたい学生の射止め方など、そのすべてを教えます。

・・・私の信条は「お金儲けより人儲け」です。ある時から人事という仕事を業務として捉えずお役目だと捉えるようになりました。人と人とで未来を創る、それが私のお役目なんだと。人の心は人でしか動かせず、人は人でしか磨かれない。摩擦があってもその先には磨かれた自分がいると信じて一生懸命働く。一粒一粒の珈琲豆を大切に。それは生命を大切にというメッセージだという事に気が付いた時から誇りを持って仕事をすることができました・・・（エピローグより）

発売日：2019-05-30

ページ数：160ページ

著者プロフィール

原田英美子（）

原田英美子（はらだえみこ）
小川珈琲株式会社社長室長。大学で学んだ後、京都市内の建設会社勤務を経て1990年に小川珈琲入社。管理部課長、人事部長を経て2017年から現職。新人の採用活動で全国各地を飛び回り、研修ではオリジナルのプログラムを確立し入社後の人材育成に力を注いできた。最近では、各方面から「採用のノウハウ」「女性管理職の役割」「おもてなしの在り方」などの講演や研修を各地の公共団体や企業で行っている。現場を理解した歯切れのよい話は、持前の明るさと相まって人気を得ている。趣味は料理やフラワーアレンジメント、アンティークのグラスや銀食器の収集など。京都市中京区在住。

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