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「3年目社員」が辞める会社 辞めない会社

東洋経済新報社

若者の「短期成長志向」を理解しているか!

入社3年目までに大卒3割、高卒4割が退社するという「入社3年目問題」に光をあてた書。若者300人へのリサーチから根本原因を発見し、企業への問題解決策を提示。

発売日:2006-12-11

目次

まえがき
第1章 三年で三割辞める理由
第2章 プチ大企業病が蝕む若手の成長
第3章 企業から求められる人材・辞めずに活躍する人材の共通項
第4章 人が辞める時代のマネジメント──成長プロデューサーへの転換
第5章 自律組織になるために
あとがきにかえて──私が「人」と「組織」にこだわるわけ

絶賛!発売中!

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